保健師 短期 派遣

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保健師の短期派遣【登録先に注意!】

短期の派遣勤務を希望の保健師の方は登録型の人材紹介サービスを利用することになると思います。その際は、一般的な派遣会社ではなく医療資格者の人材紹介を専門に扱っているところを選ぶようにしましょう。

 

看護職の人材派遣は労働者派遣法によって規定されていますが、事情をよく理解していない、または違法だとわかっていて運営している派遣会社が多いので、自身が違法な派遣に関わってしまうことにもなりかねません。

 

当サイトでは常勤雇用だけではなく派遣の求人を扱う保健師向けの転職サイトを紹介しています。厚生労働大臣認可のもと無料で利用できる転職サイトです。一般的な派遣会社を通すより安心して利用できるのでぜひ活用してみてください。

 

常勤雇用だけではなく派遣ナースの求人紹介にも力を入れている医療WORKERがおすすめです。

 

保健師の短期派遣

保健師の短期派遣というのは、紹介予定派遣というかたちも多くあると考えていいでしょう。紹介予定派遣というのは、派遣期間が終ったあとに正規採用を予定しているものになります。すぐに採用はせずに互いに見極めをしてから決めることができるという利点がありますし、職場環境を知ったり、仕事内容を確認したりするのにも役に立ちます。もちろん、派遣先からの評価が低ければそのまま契約終了となることも考えられるのです。

 

派遣期間としては、短いものならば1ヶ月のものもあるようですが、だいたい3〜6ヶ月というのが多いと言えます。採用する側にとっても、自分たちが必要としている人材かどうかを知るのに重要な期間となります。短期間で辞めてしまうケースを予防するのにも役に立つでしょう。派遣というと、正規採用ではないデメリットも考えられますが、紹介予定派遣ならば双方の評価によって正規採用の道が続いているので安心して働くことができるのです。

 

そして、保健師の紹介予定派遣というのは、看護職向け転職サイトなどを見るといろいろな就業先があるのがわかります。老人介護施設などもありますし、デイサービスセンターや産業保健師のものもあります。あるいは、医療関係の出版社なども考えられるのです。すぐに採用が決まるのではなく、いったん働きながら自分に合っているか合っていないかを考えていくことができるので、新しい職場にチャレンジできる大きな機会だと言うことも可能です。

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